Vil du arbejde i krydsfeltet mellem beskæftigelsesindsats, virksomhedsservice og relationelt arbejde – med et klart mål om at få ledige hurtigst muligt i job?

I Jobcenter Ikast-Brande søger vi en engageret og beskæftigelsesfagligt stærk job- og virksomhedskonsulent til vores A-dagpengeteam i Arbejdskraft og Virksomhedsservice.

Du bliver en del af et ambitiøst team på fem kollegaer, hvor faglighed, udvikling, handlekraft og samarbejde går hånd i hånd. Vi arbejder målrettet med at skabe progression mod job og uddannelse for dagpengemodtagere og jobparate kontanthjælpsmodtagere – samtidig med, at vi understøtter virksomhedernes behov for arbejdskraft.

Om jobbet
Du får et helhedsorienteret ansvar for både den kandidat- og virksomhedsrettede indsats. Det betyder, at du både skal kunne motivere og udfordre ledige kandidater samt skabe stærke relationer til virksomheder og omsætte dem til konkrete jobmuligheder.
Vi arbejder ud fra en tydelig beskæftigelsesfaglig tilgang:

• hurtigste vej til selvforsørgelse
• realistiske jobmål og tydelig progression
• databaseret og metodisk praksis
• tæt samarbejde med virksomheder
• høj grad af faglig frihed og ansvar

Du skal trives i en hverdag med tempo, forandringer og mange samarbejdsflader – og kunne omsætte faglige vurderinger til konkrete handlinger.

Dine opgaver:
Du vil blandt andet komme til at arbejde med at:

• afholde jobsamtaler og vejlede kandidater om job, uddannelse, rettigheder og pligter
• understøtte kandidaternes jobsøgning gennem CV, digitale værktøjer, AI, virksomhedsrettede tilbud og konkrete jobåbninger
• arbejde målrettet med realistiske jobmål og progression mod beskæftigelse
• formidle kandidater til virksomheder og interne rekrutteringsanmodninger
• etablere og udvikle relationer til virksomheder
• opsøge virksomheder og skabe konkrete jobmuligheder
• arbejde aktivt med virksomhedsservice og match mellem virksomheder og ledige
• samarbejde med A-kasser og øvrige samarbejdspartnere
• anvende digitale løsninger aktivt – herunder Mit Forum, Candeno og AI-baserede værktøjer

Vi forventer, at du:

• har beskæftigelsesfaglig erfaring – gerne fra jobcenter, A-kasse eller lignende
• kan skabe motivation, retning og progression i samarbejdet med kandidater
• er tydelig, relationel og professionel i din kommunikation
• har blik for virksomhedernes behov og motiveres af at skabe match
• arbejder struktureret, databaseret og selvstændigt
• trives med ansvar og faglig frihed
• har et stærkt digitalt mindset og nysgerrighed på nye løsninger og AI
• bidrager aktivt til teamets fælles læring og udvikling

Hos os får du:

• en arbejdsplads med høj faglighed og stor grad af tillid og fleksibilitet
• engagerede kollegaer, der deler viden og hjælper hinanden
• mulighed for at præge og udvikle indsatsen
• en kultur præget af “Hedekraft” – hvor vi gør det, der skal til, for at skabe progression
• et job med stor variation og tæt kontakt til både borgere og virksomheder

Ansættelsesvilkår:
Stillingen er på fuld tid med tiltrædelse den 1. september 2026.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:
Afdelingsleder Mike Karrenbauer Christensen på telefon: 2751 7333

Ansøgningsfrist: søndag den 21. juni 2026.

Der afholdes ansættelsessamtaler mandag den 29. juni 2026.

Vi glæder os til at høre fra dig.